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简要回答
其实对于小伙伴们来说,自己的同事刚刚被领导狠狠的批评。我们要是想要安慰的话,最简单的做法就是拉上同事出去喝几口。在这个时候同事很有可能会发泄自己的不满,不过小伙伴们直接倾听就可以了。
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可能对于小伙伴们来说,这个刚刚被领导狠狠批评的同事,跟自己的关系特别好。那么我们跟他友好的相处,并且适当的安慰,往往对自己也会有一定的好处。
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其实我们自己也知道人无完人,可能领导在批评这个同事的时候,有一定的道理。但我们要是觉得自己有资本的话,那么可以适当的安慰一下同事,并且分析一下同事被批评的原因。
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毕竟同事被批评之后,如果说有需要改进的地方,那么同事知道了肯定会改进。这样的话,对提升同事往往会有不错的方式。
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如果说我们想要安慰同事的话,建议小伙伴们直接让同事放宽心。毕竟这只是一份工作,而领导肯定也不会记仇,批评他其实也是对他好。一般情况下,也就就事论事。
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WU(小武)
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